კულინარიული პორტალი

თანამშრომლობს ძირითად საცალო ქსელებთან და ავითარებს აქციებს მათი მომხმარებლებისთვის

პირველი შთაბეჭდილებების შესახებ

სტაჟირებაზე რომ ამირჩიეს, ერთდროულად სამ ლიდერთან მქონდა გასაუბრება. ერთი მათგანი ძალიან მკაცრად გამოიყურებოდა და მკაცრ კითხვებს სვამდა. როცა აღმოჩნდა, რომ მასთან მიწევდა მუშაობა, ცოტა შემეშინდა კიდეც. მაგრამ შემდეგ აღმოჩნდა, რომ ეს არის ყველაზე სასიამოვნო ადამიანი, ყოფილი KVN ოფიცერი დიდი იუმორის გრძნობით. არაფერი ისეთი, როგორიც წარმომედგინა. მაშინვე სამსახურში დამაყენა. ისე იყო, როგორ ასწავლიან ბავშვებს ცურვას: ერთის მხრივ, ათავისუფლებენ სიღრმეში და აძლევენ სრულ თავისუფლებას, მეორე მხრივ კი ყოველთვის იქ არიან და მხარს უჭერენ. ჩემს კოლეგებთანაც ძალიან გამიმართლა. პირველივე წუთებიდან ვიგრძენი, რომ ჩვენ ნამდვილად გუნდი ვართ.

საამაყო პროექტის შესახებ

სტაჟიორობის პერიოდში მოვახერხე მეტრო ექსპო გამოფენის ორგანიზებაში მონაწილეობა. ეს არის ძალიან მასშტაბური ღონისძიება FMCG კომპანიებისთვის და მე, ფაქტობრივად, მეორე ადამიანი ვიყავი გუნდში, რომელმაც ის ნულიდან შექმნა. ძალიან სასიამოვნო იყო, რომ კომპანიამ ეს მიანდო, თუმცა იმ დროს არანაირი გამოცდილება არ მქონდა. PepsiCo-ს აქვს ბრენდების უზარმაზარი პორტფელი და Metro Expo-სთვის დაგვჭირდა მათი შეკრება ჩვენს ჯიხურში. ეს რთული ამოცანა იყო: თითოეულ ბრენდს სურდა საკუთარი თავის მაქსიმალურად წარმოჩენა, საჭირო იყო ყველასთან მოლაპარაკება, კომპრომისის ძიება. მაგრამ საბოლოოდ, ჩვენ სწორად მივიღეთ.

დისკის შესახებ

PepsiCo-ს აქვს ძალიან ძლიერი ენერგია, რომელიც გაიძულებს მუდმივად განვითარდე. თუ შეწყვეტთ განვითარებას, მაშინვე ჩამორჩებით. თავიდან რთულია, მაგრამ მერე ამ ტემპიდან ამაღლებას იწყებ. დროთა განმავლობაში კომპანიის ენერგია შემოდის შენში, შემდეგ კი მხოლოდ მასთან ერთად გადიხარ ცხოვრებას. PepsiCo ასევე მაძლევს შესაძლებლობას ყოველდღიურად ახლებურად გამოვიყენო ჩემი ცოდნა და გამოცდილება, ყოველდღე ვისწავლო რაღაც ახალი. ვგრძნობ, რომ არა მხოლოდ საკუთარ თავს, არამედ კომპანიასაც ვავითარებ. და ძალიან კარგია, რომ არსებობს ასეთი თანამშრომლობა. ეს უზარმაზარი დრაივია!

ხელმძღვანელობს ბიზნეს სტანდარტების შემუშავებას და შესრულების ინდიკატორების გაუმჯობესებას

მოტივაციის შესახებ

ჩემი მოტივაცია არის კარიერული ზრდა და მუშაობა, რომელსაც სიამოვნება მოაქვს. თუ არ გსიამოვნებს შენი საქმე, ვერასდროს მიაღწევ წარმატებას. PepsiCo-ში მე უბრალოდ მაღლა ვდგავარ! აქ დიდი ხალხი მუშაობს. ისინი პროფესიონალები არიან, მათთან ურთიერთობა საინტერესო და სასიამოვნოა. ამავდროულად თავს ერთ გუნდად გრძნობთ. ეს ძალიან მნიშვნელოვანია: ერთი თანამშრომელი ნაკლებად სავარაუდოა, რომ მიაღწიოს ბევრს, მაგრამ გუნდს შეუძლია მთების გადაადგილება. მე და ჩემი კოლეგები ხშირად ვატარებთ დროს სამუშაოს გარეთ: დავდივართ სპორტით, ერთად დავდივართ ზოგიერთ ღონისძიებაზე, ვთამაშობთ ბილიარდს. ჩვენ ბევრი საერთო ინტერესი გვაქვს.

განვითარების შესახებ

PepsiCo-ში შეგიძლიათ არა მხოლოდ გაიზარდოთ თქვენი ფუნქცია, არამედ გადახვიდეთ დეპარტამენტიდან განყოფილებაში. აქ მისასალმებელია, როდესაც თანამშრომელს აქვს მრავალფეროვანი გამოცდილება, განსაკუთრებით მაშინ, თუ ის განაცხადებს ხელმძღვანელ თანამდებობაზე. ლიდერი არ შეიძლება იყოს ექსპერტი მხოლოდ ერთ სფეროში. ამიტომ კომპანია ყურადღებით აკვირდება ხალხის ინტერესებსა და სურვილებს: თუ თანამშრომელს სურს შეცვალოს საქმიანობის სფერო, მისი შემდგომი განვითარება სწორედ ამ მიმართულებით წავა. ეს მობილურობა ეხმარება ადამიანებს უკეთ გაიგონ ბიზნესი და კომპანიების ზრდა.

სამუშაო და ცხოვრების ბალანსის შესახებ

ადამიანი, რომელიც მოდის PepsiCo-ში, უნდა იყოს ღია ყველაფრისთვის. კომპანია ძალიან სწრაფად და ინტენსიურად ვითარდება. ჩვენ ვმუშაობთ დინამიურ ბაზარზე და მზად უნდა ვიყოთ მუდმივი ცვლილებებისთვის, უნდა შემოგთავაზოთ ახალი გზები და გადაწყვეტილებები. მაგრამ ამავე დროს, PepsiCo-სთვის დიდი პლიუსია ის, რომ არსებობს ბალანსი სამუშაოსა და პირად ცხოვრებას შორის. კომპანია მოგვიწოდებს უზრუნველვყოთ, რომ სამუშაო საათებში დროულად შევასრულოთ ჩვენი მოვალეობები და არ ვიყოთ ოფისში. ასე რომ, აქ ადამიანებს აქვთ საკმარისი დრო როგორც პროფესიული მიღწევებისთვის, ასევე მათი ინტერესებისა და ჰობისთვის.

ეწევა ბრენდ "Orchard"-ის პოპულარიზაციას

PepsiCo-ს გავლენის შესახებ

მას შემდეგ რაც კომპანიაში სტუდენტობისას შემოვედი, მან ბევრი ახალი რამ გამიხსნა. ბევრი რამ ვისწავლე ჩემი პროფესიისა და საკუთარი თავის შესახებ. PepsiCo-ში გავიცანი ბევრი ახალი ადამიანი. ყოველდღე რაღაცას ვსწავლობ ჩემი კოლეგებისგან. ასე რომ, კომპანიაში გატარებულმა დრომ, რა თქმა უნდა, ბევრი რამ მისცა ჩემს განვითარებას. PepsiCo-მ ასევე დამაჯერა ჩემს შესაძლებლობებში: აქ მუდმივად ვხედავ ჩემი შრომის ნაყოფს. ისინი ხელშესახებია, მათი ნახვა შესაძლებელია კომპანიის ფინანსურ შედეგებში, მაღაზიის თაროებზე და მომხმარებელთა მიმოხილვებში. ეს ძალიან მოტივაციაა.

ტრადიციების შესახებ

ჩვენ გვყავს რამდენიმე ბრენდ ჯგუფი და ყველა ძალიან კარგად ვუკავშირდებით ერთმანეთს. ნამუშევარში ყოველთვის ბევრი ხუმრობა, სახალისო ამბავია. როცა ერთად ვიკრიბებით, ირგვლივ ძალიან ცოცხალი ატმოსფეროა. ჩვენ ხმაურიანი მარკეტინგი ვართ. ჩვენ ასევე ყოველთვის აღვნიშნავთ ჩვენი გაშვების წარმატებას. მაგალითად, დღეს გვაქვს Color Day - J7 Frutz-ის ბრენდის დღე. გაშვების საპატივცემულოდ, აუცილებელი იყო ჩაცმა სრულიად ყვითლად - ეს არის ბრენდის კორპორატიული ფერი. ბრენდის გუნდმა მოაწყო სხვადასხვა კონკურსები და აქტივობები კომპანიის ყველა თანამშრომლისთვის, რათა ეთქვათ ახალი პროდუქტის შესახებ, ეცადათ იგი. ეს PepsiCo-ს მთელ გუნდს აძლევს შანსს, იზეიმოს ჩვენი წარმატება.

მოლაპარაკების უნარზე

პეპსიკოში ჩასულმა ადამიანმა უნდა გაიგოს, რომ კომპანიას აქვს მატრიცული სტრუქტურა. ამის გამო, თქვენი პროექტი ხშირად უნდა იყოს კოორდინირებული დიდი რაოდენობის ფუნქციებთან და დეპარტამენტებთან. თქვენ უნდა გქონდეთ სურვილი ურთიერთობისთვის ბევრ ძალიან განსხვავებულ ადამიანთან, რომელთაგან თითოეულს შეიძლება ჰქონდეს საკუთარი ხედვა და საკუთარი მიდგომა მუშაობისადმი. PepsiCo-ში ძალიან მნიშვნელოვანია, რომ შეძლოთ საერთო ენის პოვნა და კოლეგების დარწმუნება, რომ თქვენი იდეა შესანიშნავია და თქვენ შეძლებთ მის განხორციელებას მაღალი ხარისხით. აქ ძალიან გეხმარება საკუთარი თავის რწმენა და რასაც აკეთებ და, რა თქმა უნდა, კომუნიკაციის უნარი.

უზრუნველყოფს ბიზნესის ავტომატიზაციის ეფექტურად მუშაობას

კოლეგების შესახებ

გარკვეულწილად მე და ჩემი კოლეგები ერთნაირები ვართ, ამიტომ საერთო ენის გამონახვა საკმაოდ მარტივია. ჩვენ ხშირად ვატარებთ დროს სამუშაოს გარეთ. უფრო მეტიც, ვახერხებ კომუნიკაციას როგორც ჩემი დეპარტამენტის თანამშრომლებთან, ასევე იმ ფუნქციების პარტნიორებთან, რომლებთანაც ვმუშაობ. ჩვენ ერთად აღვნიშნავთ სხვადასხვა დღესასწაულს. ვინაიდან რუსეთში არ არის გამოხატული IT დღე, ჩვენ აღვნიშნავთ კოსმონავტიკის დღეს, ჩვენ აღვნიშნავთ 256-ე დღეს წლის დასაწყისიდან - SysAdmin Day. ისე მოხდა, რომ ჩემს ერთ-ერთ კოლეგასთან ერთად როკ ჯგუფში ვუკრავ. კომპანიაში შევხვდით და ექვსი თვეა ერთად ვრეპეტიციობდით. ასე რომ, სამუშაოს გარდა, ყოველთვის გვაქვს რაღაც სალაპარაკო.

ინიციატივის შესახებ

რა თქმა უნდა, ჩვენ ყველას გვაერთიანებს საერთო მიზნები, რომელთა მიღწევასაც PepsiCo ცდილობს, მაგრამ კომპანია არ გვზღუდავს ზუსტად როგორ მივაღწიოთ მათ. აქ მისასალმებელია ინოვაციები, პრობლემების გადაჭრის ახალი გზები, ეფექტურობის გაუმჯობესების წინადადებები. PepsiCo მუშაობს საბაზრო რთულ ვითარებაში: ჩვენ გვყავს ძლიერი კონკურენტები და ჩვენი ამოცანაა სწრაფად და ძალიან ზუსტად ვუპასუხოთ ბაზრის ყველა ცვლილებას. ისინი ვერანაირი ინსტრუქციით ვერ იქნება გათვალისწინებული, ამიტომ კომპანია თანამშრომლებისგან მოელის, რომ ისინი იხელმძღვანელებენ გარემოებებით და საჭიროების შემთხვევაში თავად მიიღებენ გადაწყვეტილებებს.

განვითარების შესახებ

PepsiCo დიდ ყურადღებას უთმობს თანამშრომლების მომზადებას. გვაქვს რამდენიმე სასწავლო პორტალი. როდესაც კომპანიაში შევედი, მაშინვე გავიარე რამდენიმე ძალიან მნიშვნელოვანი კურსი შიდა პროცესებისა და ბიზნესის სპეციფიკის გასაგებად. სხვათა შორის, მე თვითონ ძალიან მომწონს სწავლება, ამიტომ ვთხოვე სასწავლო განყოფილების კოლეგებს მომეცემა ასეთი შესაძლებლობა. ყველაფერი გამომივიდა - ახლა წარმატებით ვათავსებ ჩემს ძირითად სამუშაოს მასწავლებლის ფუნქციას და სიამოვნებით ვუზიარებ ჩემს ცოდნას კოლეგებს. სასიამოვნოა, რომ PepsiCo-ში შეგიძლიათ არა მხოლოდ განვითარდეთ თქვენი პროფესიის ფარგლებში, არამედ გააცნობიეროთ სხვა ინტერესებიც.

PEPSICO-ს შესახებ

PepsiCo არის სასმელებისა და საკვების უმსხვილესი მწარმოებელი რუსეთში.
ჩვენ ვმუშაობთ ლეგენდარულ ბრენდებზე FMCG ბაზარზე და თქვენ შეგიძლიათ გახდეთ ჩვენი საერთაშორისო გუნდის ნაწილი!



შენი უნიკალურობა
ჩვენი უპირატესობა

ჩვენ გვჯერა, რომ ჩვენი ძალა მდგომარეობს შეხედულებების, მოსაზრებებისა და მიდგომების მრავალფეროვნებაში და ყველაფერს ვაკეთებთ იმისათვის, რომ ყველამ იპოვნოს საკუთარი თავის განხორციელების შესაძლებლობა PepsiCo-ში.

ჩვენი
ღირებულებები

  • იზრუნეთ ჩვენს მომხმარებლებზე, მომხმარებლებზე და სამყაროზე, რომელშიც ჩვენ ვცხოვრობთ.
  • ყოველთვის ღიად და გულწრფელად ისაუბრეთ.
  • პატივი ეცით ერთმანეთს და ერთად მიაღწიეთ წარმატებას.
  • ვყიდით მხოლოდ პროდუქტებს, რომლითაც შეგვიძლია ვიამაყოთ.
  • მაქსიმალურად გაზარდეთ ინდივიდუალური განსხვავებებისა და ყველას წვლილის სარგებელი.
  • დააბალანსეთ მოკლე და გრძელვადიანი გეგმები.

ჩვენ RepsiCo-ში ვეპყრობით ბიზნესს, როგორც საკუთარს!

პასუხისმგებელი მიზნისთვის

PepsiCo-ს პასუხისმგებლობაა უზრუნველყოს კომპანიის გრძელვადიანი ზრდა საზოგადოებასა და გარემოში დადებითი წვლილი შეიტანოს. ჩვენ ამ მიდგომას ვუწოდებთ მიზნობრივ შესრულებას.


პროდუქტებიჩვენ გავაგრძელებთ ჩვენი საკვებისა და სასმელების პროდუქტების გაუმჯობესებას მომხმარებლის ცვალებადი მოთხოვნილებების დასაკმაყოფილებლად დამატებული შაქრის, გაჯერებული ცხიმებისა და მარილის შემცირებით და გავაფართოვებთ ჩვენს პროდუქტს და გავხადოთ ისინი უფრო ხელმისაწვდომი მომხმარებლებისთვის.

პლანეტა

ხალხიჩვენ გავაფართოვებთ ჩვენს ბიზნესს, რათა დავაკმაყოფილოთ ცვალებადი სამყაროს მოთხოვნილებები საკვების, სასმელების და ბუნებრივი რესურსების შესახებ, და ამავდროულად შევამციროთ ჩვენი გავლენა გარემოზე.


განათლება. განვითარება. ზრდა

გსურთ გააფართოვოთ თქვენი უნარები, მიიღოთ ღირებული გამოცდილება და დაიწყოთ თქვენი კარიერის განვითარება? ჩვენი ბაკალავრიატის და კურსდამთავრებულთა დასაქმების პროგრამები უზრუნველყოფს სწავლის, განვითარებისა და ზრდის აუცილებელ საფუძველს, რათა მომავალი კარიერა წარმატებული იყოს.

სწავლის განვითარების ზრდა

თქვენი პირველი ნაბიჯი თქვენი მიზნისკენ.

PepsiCo-ში სტაჟირება არის სამუშაო და სწავლის შეთავსების შესაძლებლობა. სტაჟირება არ არის ანაზღაურებადი, მაგრამ მიღებული გამოცდილება ფასდაუდებელია. პრაქტიკის ხანგრძლივობა მერყეობს 1-დან 6 თვემდე, ბიზნესის მიმართულებიდან გამომდინარე. მეტის გაკეთება შეგიძლია? მოდი სტაჟირებაზე! სტაჟირება იწყება წელიწადში ორჯერ - გაზაფხულზე და ზაფხულში, ისინი ითვალისწინებენ სრულ დასაქმებას, მათი ხანგრძლივობაა 2-დან 6 თვემდე, ბიზნესის მიმართულებიდან გამომდინარე.

სწავლის განვითარების ზრდა

პროფესიული უნარებისა და კომპეტენციების განვითარება.

მზად ხართ გამოწვევისთვის? PepsiCo GO არის ყოველწლიური ფასიანი სტაჟირების პროგრამა, რომელიც იწყება ყოველი წლის სექტემბერში. აქ გაიუმჯობესებთ უნარებს კორპორატიულ ტრენინგებში და დაიწყებთ ბიზნესში ნავიგაციას რეალურ პროექტებზე მუშაობით.

სწავლის განვითარების ზრდა

გააუმჯობესეთ საკუთარი თავი და თქვენი ბიზნესი ლიდერის პოზიციისკენ მიმავალ გზაზე.

PepsiCo BreakOut არის თქვენი წარმატების ამაჩქარებელი.
24 თვეში მოგიწევთ რამდენიმე როტაციის გავლა, პროექტის შემუშავება და წამოწყება წამყვანი რუსი ბიზნეს ექსპერტების ხელმძღვანელობით. თქვენ ასევე განავითარებთ მომავლის ძირითად კომპეტენციებს უნიკალური სასწავლო გეგმის მეშვეობით. შედეგად, გექნებათ შესაძლებლობა გახდეთ ფუნქციის მენეჯერი PepsiCo-ში.




კომპანია ახორციელებს FlexiCo* პროგრამას. სამუშაო დღეს ჩვენ თვითონ ვარეგულირებთ: ოფისში მისვლა ნებისმიერ დროს შეგიძლიათ 8-დან 10 საათამდე. მენეჯერთან შეთანხმებით კი კვირაში ან თვეში ერთხელ შეგიძლიათ დისტანციურად მუშაობა.


სამუშაოდან თავისუფალი დრო შეიძლება დაიხარჯოს კიკერის (მაგიდის ფეხბურთის) ან მაგიდის ჩოგბურთის თამაშში.

ჩვენ არ გვაქვს ჩაცმის კოდი.


კომპანიაში კარიერის შექმნის მიდგომა ძალიან მოქნილია - თანამშრომელს შეუძლია გაიზარდოს ფუნქციის ფარგლებში ან მთლიანად შეცვალოს საქმიანობის სფერო.


კარიერა ოფისში

კომპანიის მოსკოვის ოფისი მდებარეობს ალკონის ბიზნეს ცენტრში, მეტრო სადგურიდან 2 წუთის სავალზე.


ბიზნესის მასშტაბები და დინამიკა PepsiCo-ს უნიკალურ ადგილად აქცევს კარიერის ასაშენებლად

  • ფუნქციონალური ექსპერტიზა უახლესი ტენდენციებისა და ბაზრის ტენდენციების დონეზე.
  • ღია წვდომა მსოფლიოს საუკეთესო პრაქტიკაზე ძირითად ბიზნეს სფეროებში გამოცდილების გაცვლის გზით საერთაშორისო გუნდთან.
  • სტრატეგიულად მნიშვნელოვანი ბიზნეს გადაწყვეტილებების მიღების თავისუფლების მაღალი დონე.
  • ჯვარედინი ფუნქციური მიდგომა კარიერის მშენებლობისადმი: შესაძლებლობა მიიღოთ გამოცდილება რამდენიმე ბიზნეს კატეგორიაში ან შეცვალოთ ფუნქციური სფეროები სამუშაო ადგილის შეცვლის გარეშე.
  • უნიკალური დიზაინის განყოფილებები და გუნდები: ინოვაციების კომერციალიზაცია, მჭლე ექვსი სიგმა, კონტრაქტის წარმოება, მიწოდების ქსელის მოდელირება.
  • განსაკუთრებული ყურადღება თანამშრომლების პოტენციალისა და ლიდერული კომპეტენციების განვითარებაზე.
  • გვაქვს მაღაზია, სადაც ნებისმიერ თანამშრომელს შეუძლია შეიძინოს კომპანიის პროდუქცია ფასდაკლებით.
  • კომპანიას აქვს შიდა დეგუსტატორების პროგრამა. ეს ნიშნავს, რომ ჩვენ არ ვართ მხოლოდ პირველი, ვინც ვცდილობთ ახალ პროდუქტს, არამედ პირდაპირ ვმოქმედებთ მის შექმნაზე.


ჩვენ ვცდილობთ შევუქმნათ კომფორტული სამუშაო პირობები თითოეული თანამშრომლისთვის

კომპანიის სათაო ოფისი სრულად შეესაბამება ამ მისწრაფებას


კარიერა
წარმოება

წარმოება PepsiCo-ს გულია, რომელიც 20-ზე მეტ რუსულ ქალაქში მუშაობს.

60 მილიარდ დოლარზე მეტი წლიური გაყიდვებით და 285 000-ზე მეტი თანამშრომლით 215 ქვეყანაში, PepsiCo არის მსოფლიოში სიდიდით მეორე საკვები და სასმელი კომპანია. გარდა ცნობილი სასმელების Pepsi-Cola, Diet Pepsi, Mirinda, Mountain Dew, Tropicana წვენები, Aqua Minerale წყალი, PepsiCo პროდუქციის ხაზი მოიცავს სხვადასხვა საჭმელს - Lay's, Cheetos, Quaker Oats, Doritos და მრავალი სხვა. კომპანიის უძველესი ბრენდი, პეპსი-კოლა, ბაზარზე 110 წელზე მეტია არსებობს. PepsiCo-ს 19 „მეგა-ბრენდი“ ყოველწლიურად მილიარდ დოლარზე მეტ შემოსავალს გამოიმუშავებს.

ამბავი

PepsiCo პირველია რუსეთში და დსთ-ში და მეორე მსოფლიოში, რომელიც აწარმოებს საკვებსა და სასმელებს. ეს გვერდი მოკლედ ასახავს კომპანიის ზრდის ძირითად ეტაპებს.

PepsiCo-ს ისტორია მე-19 საუკუნეში დაიწყო. 1898 წლის აგვისტოში კალებ ბრედჰემმა, პატარა აფთიაქის მფლობელმა ნიუ ბერნში, ჩრდილოეთ კაროლინაში, მოიფიქრა გამაგრილებელი სასმელის რეცეპტი, რომელიც დამზადებულია კოლას თხილისა და ვანილისგან, სახელად პეპსი-კოლა. 1902 წელს კომპანია პეპსი-კოლა დაიბადა. წაიკითხეთ მეტი ამ კომპანიის ისტორიის შესახებ აქ. 1956 წლისთვის პეპსი მთელ მსოფლიოში იყიდება და იწარმოება 149 ქარხანაში 61 ქვეყანაში.

Frito-Lay ბაზარზე 1961 წელს შევიდა. იგი შეიქმნა ორი ცნობილი კომპანიის შერწყმის შედეგად: Fritos, რომელიც შექმნა ელმერ დოლინმა (Elmer Doolin) 1932 წელს და Lay's, რომელიც დააარსა ჰერმან ვ. ლეის (Herman W. Lay) მიერ 1938 წელს. Fritos ამზადებდა პოპულარულ სიმინდის ჩიფსებს, ხოლო Lay's სპეციალიზირებული იყო კარტოფილის ჩიფსებში.

The Pepsi-Cola Company-ისა და გემრიელი საჭმლის მწარმოებელი Frito-Lay-ის ისტორიული შერწყმა მოხდა 1965 წელს და დაიბადა დღევანდელი PepsiCo. ამ ორი კომპანიის შერწყმაში მთავარი როლი შეასრულა იმ დროს კომპანიის ვიცე-პრეზიდენტმა დონ (დონალდ) კენდალმა, რომელიც, სხვათა შორის, ფლობს სსრკ-ში კომპანიის ბიზნესის გაფართოების იდეას. უკვე 1970 წელს PepsiCo-ს გაყიდვებმა $1 მილიარდს გადააჭარბა.

1986 წლისთვის კორპორაციას დაემატა გამაგრილებელი სასმელების სიდიდით მესამე მწარმოებელი, 7-Up International, შემდეგ კი Mug Root Beer კომპანია.

1998 წელს PepsiCo-მ შეიძინა Tropicana, უმსხვილესი ბუნებრივი წვენების მწარმოებელი აშშ-ში, ხოლო 2001 წელს Quaker Oats, მარცვლეულისა და მარცვლეულის კომპანია, სპორტული სასმელების განყოფილებასთან ერთად, Gatorade.

2010 წელს კომპანიას დაემატა უმსხვილესი ჩამომსხმელი (Pepsi Bottling Group და Pepsi Americas), რამაც PepsiCo-ს საშუალება მისცა გამხდარიყო სიდიდით მეორე საკვები და სასმელი კომპანია მსოფლიოში.

ლებედიანსკის შეძენა 2008 წელს და Wimm-Bill-Dann-ის შეძენა 2011 წელს, წვენების, რძის პროდუქტებისა და სპეციალობით. საბავშვო საკვები, PepsiCo გახდა ლიდერი კვების და სასმელების ინდუსტრიაში რუსეთსა და დსთ-ში.

დღეს PepsiCo-ს შემოსავალი დაახლოებით $65 მილიარდია. PepsiCo-ს 22 მილიარდერი ბრენდიდან თითოეულს აქვს საცალო გაყიდვები წელიწადში 1 მილიარდ დოლარზე მეტი. კომპანია წარმოდგენილია მსოფლიოს 200 ქვეყანაში, მასში 300 ათასამდე ადამიანია დასაქმებული.

PepsiCo, რომელმაც დაიწყო შაქრიანი გაზიანი სასმელების წარმოებით, დღეს მუდმივად აფართოებს პროდუქციის პორტფელს ჯანსაღი საკვებისა და სასმელის პროდუქტებით.

პეპსი-კოლას კომპანიის ისტორია

1898 წლის ზაფხულში ახალგაზრდა აფთიაქმა, კალებ ბრედჰემმა, გამოიგონა ახალი სასმელი და გაყიდა აფთიაქში, როგორც მატონიზირებელი, გამაგრილებელი და საჭმლის მომნელებელი საშუალება. სასმელი სწრაფად გახდა პოპულარული და 5 წლის შემდეგ აშშ-ის ეროვნულ ბაზარზე შევიდა. ამავდროულად, ბრედჰემმა დაარეგისტრირა სახელი პეპსი-კოლა, როგორც სავაჭრო ნიშანი.

ბრედჰემის შემდგომი წარმატება პირველმა მსოფლიო ომმა შეაფერხა. 1923 წელს ბრედჰემი იძულებული გახდა გაეყიდა კომპანია. თუმცა ახალმა მფლობელმა კომპანია ფეხზე ვერ დააყენა და რვა წლის შემდეგ გაკოტრებულად გამოაცხადა. აქტივების შემდეგი მფლობელი იყო ჩარლზ გუტი, საკონდიტრო კორპორაციის Loft Candy-ის პრეზიდენტი. ამ მომენტიდან კომპანიის ბიზნესი საბოლოოდ გაიზარდა.

გუტმა გადაწყვიტა გაბედული შეტევა მოეხდინა მთავარი კონკურენტის ბაზარზე - კომპანია კოკა-კოლა. იმ დროს ორივე სასმელი ავტომატებში იყიდებოდა - 5 ცენტი 6 უნცია ბოთლში. გუტმა გადაწყვიტა პეპსის გაყიდვა 12 უნცია ბოთლებში იმავე ფასად. ამ იდეამ დიდი წარმატება მოიპოვა დიდი დეპრესიის ფონზე, როდესაც აშშ-ს მაცხოვრებლები მზად იყვნენ ყოველი ცენტის გადარჩენისთვის. Coca-Cola-მ ვერ უპასუხა კონკურენტის ნაბიჯს: კომპანიას სჭირდებოდა 6 უნცია ბოთლის მილიარდი მარაგის გაყიდვა და ბოთლის ფასის დაკლების საშუალება არ იყო - მანქანები მხოლოდ 5 ცენტიან მონეტებს იღებდნენ. ამ მომენტიდან The Pepsi Cola Company აფრინდა ამერიკის და მსოფლიო ბაზრებზე.

მეორე მსოფლიო ომის შემდეგ კომპანიამ გადაწყვიტა გაეუმჯობესებინა ბრენდის იმიჯი: ახალი ბოთლი, ახალი ლოგო და ახალი სლოგანი "იყავი კომუნიკაბელური - დალიე პეპსი". ეს იყო პირველი ნაბიჯი რეკლამის ისტორიაში ყველაზე ცნობილ, ყველაზე ხანგრძლივ და ყველაზე დიდ კამპანიაში – „თაობა პეპსი“.

ფრიტო-ლეის ისტორია

Frito-Lay-ის ისტორია ორი ენერგიული ბიზნესმენის ელმერ დოლინისა და ჰერმან ლეის ისტორიაა. თითოეულმა მათგანმა 30-იანი წლების დასაწყისში გადაწყვიტა ჩიფსების წარმოებაზე წასვლა, Doolin - სიმინდის და Lay - კარტოფილის წარმოებაში.

1932 წელს მეწარმე ელმერ დოლინმა 100 დოლარად იყიდა 19 მომხმარებლისგან სიმინდის ჩიფსების, აღჭურვილობისა და კონტაქტების რეცეპტი სან ანტონიოში მდებარე პატარა კაფეს მფლობელისგან. მას მოეწონა, რომ ასეთი ადვილად წარმოების და იაფფასიანი პროდუქტი შეიძლება იყოს ასეთი გემრიელი.

სულ ვაკანსიები მოსკოვში ამ დამსაქმებლისგან (მათ შორის დაარქივებული): 283

მიმდინარე ვაკანსიები

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან საშუალო სპეციალიზებული განათლება. მუშაობის და შემოსავლის სურვილი

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: 43,000-დან 45,000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო სპეციალური; - სასაწყობო გამოცდილება ერთი წლიდან, ინვენტარიზაციის ჩატარება, საოფისე ტექნიკასთან მუშაობის უნარ-ჩვევები; - საწყობის აღრიცხვის სისტემებთან მუშაობის გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო, საშუალო ტექნიკური; მისასალმებელია სპეციალური ცოდნა: მექანიკოსი, ინსტრუმენტული ტექნიკოსი, კომპიუტერის ცოდნა; სპეციალობაში სამუშაო გამოცდილება: 1 წელი; საჭირო ლიცენზიები/უფლებები: ელექტრული უსაფრთხოების ჯგუფი - III, 1000 ვ-მდე (უპირატესობის სახით)

ხელფასი: 45000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო ტექნიკური, უმაღლესი, მისასალმებელია დატვირთვის აღჭურვილობის წარმოებასა და მართვაში მუშაობის უნარ-ჩვევები (სტაკერი).

ხელფასი: 36,000-დან 38,000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება - საშუალო, საშუალო პროფესიული - სპეციალობა - საკვების წარმოების ტექნოლოგია - სპეციალური ტრენინგი - არა - უნარები - მუშაობა ხარისხის კონტროლის ლაბორატორიაში და/ან წარმოებაში, კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი (MS Office აპლიკაციები: Word, Excel) - სამუშაო გამოცდილება - სამუშაო გამოცდილება ლაბორანტის თანამდებობებზე მინიმუმ სამი თვის განმავლობაში

ხელფასი: 45000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო სპეციალური ან უმაღლესი. საჭირო უნარები: MS Office, ფინანსური აღრიცხვის სისტემა, საწყობის მართვის სისტემა, საოფისე ტექნიკასთან მუშაობის უნარ-ჩვევები, საწყობის მართვის სისტემასთან მუშაობის გამოცდილება (სასურველია).

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება - საშუალო, საშუალო პროფესიული - სპეციალობა - საკვების წარმოების ტექნოლოგია - სპეციალური ტრენინგი - არა - უნარები - მუშაობა ხარისხის კონტროლის ლაბორატორიაში და/ან წარმოებაში, კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი (MS Office აპლიკაციები: Word, Excel) - სამუშაო გამოცდილება - სამუშაო გამოცდილება ლაბორანტის თანამდებობებზე მინიმუმ სამი თვის განმავლობაში

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება გაზის ქვაბის ოპერატორად; მოწყობილობის ცოდნა და დამხმარე მოწყობილობების მუშაობა; ქვაბის მაღაზიის ტექნოლოგიური სქემის ცოდნა; ქვაბის ოთახის ოპერატორის სერთიფიკატის არსებობა.

ხელფასი: 50,000-დან 55,000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო / საშუალო სპეციალური განათლება; უნდა ჰქონდეს მსგავს პოზიციაზე მინიმუმ ექვსთვიანი გამოცდილება; ახალი ნიმუშის უფლებები (ტრაქტორის მძღოლის პლასტიკური სერტიფიკატი) კატ. AT.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება მინიმუმ 3 წელი; პროფესიული განათლება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო / საშუალო სპეციალიზებული განათლება; ტრაქტორის მძღოლი-მექანისტი კატის პლასტიკური სერთიფიკატი. "AT". სატვირთო/სტაკერის მუშაობის მინიმუმ 6 თვიანი გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სკოლა ან უმაღლესი განათლება. Excel-ის, ასევე საწყობის აღრიცხვის პროგრამების გამოცდილი მომხმარებელი. მოქმედი მართვის მოწმობა კატა. "B" (პლასტიკური).

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: უმაღლესი განათლება, პროფილი (ტექნოსფეროს უსაფრთხოება, უსაფრთხოება ტექნოლოგიური პროცესებიდა პროდუქცია). სამუშაო გამოცდილება: წარმოებაში 5 წლიდან, სასურველია კვების მრეწველობაში, სასურველია საერთაშორისო კომპანიებში ან მსხვილ ჰოლდინგებში/კომპანიების ჯგუფში.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მისასალმებელია უმაღლესი ბიოლოგიური ან სამედიცინო განათლება; კვების საწარმოებში (სასმელების, რძის და მისი გადამუშავების პროდუქტების წარმოება) მიკრობიოლოგად სამუშაო გამოცდილება 1 წლიდან; მიკრობიოლოგიური ანალიზის ჩატარების მეთოდებისა და ტექნიკის ცოდნა, მ.შ. შერჩევით თხევად და მყარ საკვებ გარემოზე თესვის მეთოდები; კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი; დიდი მოცულობის მონაცემებთან მუშაობის უნარი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალოზე დაბალი არ არის; გაყიდვების სფეროში გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად; კომუნიკაციის უნარი, მიზანდასახულობა, დარწმუნების უნარი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო / საშუალო სპეციალიზებული განათლება; ტრაქტორის მძღოლი-მექანისტი კატის პლასტიკური სერთიფიკატი. "AT".

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ტექნოლოგიური აღჭურვილობის რეგულატორის/ოპერატორის ან შესაფუთი მანქანების ოპერატორის გამოცდილება ტექნოლოგიური აღჭურვილობის მოვლა-შეკეთებაში; საშუალო ტექნიკური განათლება კვების დარგში. ტექნოლოგიები/მოწყობილობა სურსათის წარმოების ტექნოლოგიური აღჭურვილობის სტრუქტურისა და მუშაობის პრინციპების ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო / საშუალო სპეციალიზებული განათლება; გამოცდილება სარემონტო და სარემონტო სამუშაოებში.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მინიმუმ 3 წლიანი გამოცდილება ამიაკის სამაცივრო ინჟინრად; სატუმბი მოწყობილობების შეკეთების გამოცდილება და სანტექნიკის უნარების არსებობა; ამიაკის და ფრეონის სისტემების შევსების გამოცდილება; სასურველია საჰაერო კომპრესორების ექსპლუატაციისა და შეკეთების გამოცდილება; სასურველია ფრეონის სამაცივრო მოწყობილობებთან მუშაობის გამოცდილება. სპეციალური საგანმანათლებლო დაწესებულების ან კურსების დასრულების შესახებ დოკუმენტის არსებობა ამიაკის სამაცივრო დანადგარების მუშაობის შესახებ.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან საშუალო სპეციალიზებული განათლება; - "B" კატეგორიის ტრაქტორის მძღოლ-მძღოლის მოწმობის ფლობა; - სატვირთო მანქანის მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

თუ გაინტერესებთ ეს როლი, მაშინ უნდა: იცოდეთ: თანამედროვე ელექტრო (АВВ, Siemens, Schnaider და ა.შ.) - და ენერგეტიკული მოწყობილობების დიაპაზონი, გამოყენებული ელექტროძრავის საკისრების ძირითადი ტიპები; ენერგეტიკული მოწყობილობების (მათ შორის, ელექტრო მანქანების) მუშაობის საფუძვლები, დიაგნოსტიკის, ტექნიკური და შეკეთების მეთოდები და მეთოდები; 1000 ვ-მდე არსებულ ელექტრო დანადგარებში სამუშაოების ჩატარების პროცედურა; ინვენტარის აღრიცხვის საფუძვლები. შეძლოს: ნახატების, ელექტრული დიაგრამების, გეგმების წაკითხვა; განახორციელოს ენერგეტიკული აღჭურვილობის დიაგნოსტიკა, იწინასწარმეტყველა აღჭურვილობის ქცევა (გამორთვები); სამუშაოების დაგეგმვა, შესრულებული სამუშაოს შესახებ ანგარიშების შედგენა; მიიღოს შესრულებული სამუშაოები (მათ შორის, კონტრაქტორების მიერ შესრულებული); მუშაობა საინფორმაციო სისტემაში OEBS, SAP. თქვენ უნდა გქონდეთ: უმაღლესი ტექნიკური განათლება (ელექტრო ინჟინერი, ელექტროძრავა, პროცესის ავტომატიზაცია), მოქმედი III ან IV ელექტრო უსაფრთხოების დამტკიცების ჯგუფი 1000 ვ.-მდე, სამუშაო გამოცდილება სამრეწველო საწარმოში მსგავს პოზიციაზე (მაღაზიის ენერგეტიკის ინჟინერი) 3-ზე ნაკლები. წლით, ან მთავარი ენერგეტიკის ინჟინრის თანამდებობაზე მინიმუმ 1 წლით. დარწმუნებული მომხმარებელი, MS Office, AutoCAD. მოგესალმებით, ტექნიკური ინგლისური

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება არანაკლებ საშუალო სპეციალობისა; - სასურველია სალარო აპარატთან მუშაობის გამოცდილება; - 1C, Word, Excel-ის ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი/საშუალო სპეციალიზებული განათლება; მართვის მოწმობა B კატეგორიის, მართვის გამოცდილება 1 წლიდან; თვითორგანიზება, მიზანდასახულობა, სტრესის წინააღმდეგობა; კომუნიკაბელურობა; მომხმარებელზე ფოკუსირება; დარწმუნების უნარი; გაყიდვების სფეროში გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალოზე დაბალი დასრულებული - კომუნიკაბელურობა, მიზანდასახულობა, პატიოსნება - სასურველია გაყიდვების სფეროში გამოცდილება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მაქინატორის უფლებები - ტრაქტორის მძღოლი (ელექტრო სატვირთო მანქანაზე მომუშავე) კატა B საწყობებში შემგროვებლის გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად; ცვლაში მუშაობის უნარი და სურვილი; პასუხისმგებლობა, სიზუსტე, ზრუნვა. ბუღალტრული აღრიცხვის პროგრამებში მუშაობის უნარი (1C, SAP, Excel)

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

შიდა და უცხოური წარმოების ორთქლის ქვაბების, გაზის აღჭურვილობისა და ქვაბის ოთახის დამხმარე მოწყობილობების მოწყობილობის და მუშაობის პრინციპის ცოდნა. ქვაბის ოთახის საოპერაციო დოკუმენტაციის მოთხოვნების ცოდნა. ორთქლისა და ცხელი წყლის მილსადენების მომსახურე პერსონალის სერთიფიკატის ხელმისაწვდომობა გაზის ქვაბის ოპერატორის სერტიფიცირების ხელმისაწვდომობა მოქმედი სერტიფიკაციის ხელმისაწვდომობა სამრეწველო უსაფრთხოების სფეროში

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მინიმუმ 1 წლიანი სამუშაო გამოცდილება საწარმოო გარემოში

ხელფასი: 47,000-დან 90,000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

∙მართვის მოწმობა კატეგორია „BC“; ∙სატვირთო გადაზიდვის გამოცდილება; ∙6.00 საათიდან მუშაობის უნარი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალური ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება; სასურველია მსგავს პოზიციაზე 1 წლიანი გამოცდილება

ხელფასი: 27,000-დან 30,000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

Უმაღლესი განათლება. კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი. Excel-ის (pivot tables, suifs და ა.შ.) შესანიშნავი ცოდნა. სასურველია SAP ან 1C-თან მუშაობის გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალოზე დაბალი არ არის; გაყიდვების სფეროში გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად; კომუნიკაციის უნარი, მიზანდასახულობა, პატიოსნება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება სრულ საშუალოზე დაბალი კომუნიკაციის უნარები, მიზანდასახულობა, პატიოსნება სასურველია გაყიდვების სფეროში გამოცდილება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი საშუალო/უმაღლესი განათლება სამუშაო გამოცდილება საწყობში HR მართვის გამოცდილება ერთი წლიანი გამოცდილება საწყობის პროცესების ცოდნა MS Office, SAP

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ტექნიკური განათლება, მენეჯმენტის გამოცდილება 2 წლიდან, სამაცივრო აღჭურვილობის ტექნიკური კომპონენტის ცოდნა (მკაცრად!), გამოცდილება სფეროებში, B კატეგორიის უფლებები, MS Office-ის დარწმუნებული მომხმარებელი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან საშუალო სპეციალიზებული განათლება; - "B" კატეგორიის ტრაქტორის მძღოლ-მძღოლის მოწმობის ფლობა; - სატვირთო მანქანის მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მულტიასკინგის რეჟიმში მუშაობის სურვილი და დიდი რაოდენობით ინფორმაცია; მაქსიმალური შესრულება; სასურველი შედეგის მიღწევის უნარი უმოკლეს დროში; ამოცანების პრიორიტეტების განსაზღვრის უნარი; სტრესის ტოლერანტობა; კომპიუტერის დარწმუნებული მომხმარებელი - Word, PowerPoint, Outlook; Excel (ფორმულების პრინციპების: არითმეტიკული, ლოგიკური, VLOOKUP, pivot ცხრილების შესანიშნავი ცოდნა და გააზრება) უმაღლესი განათლება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო განათლება, სპეციალიზებული საშუალო განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება (სასურველია). განათლება კვების მრეწველობაში არის პლუსი

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მცირე ტონაჟიანი მანქანების მძღოლად მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება ტრაქტორის მძღოლ-მძღოლის სერტიფიკატის ფლობა მოწყობილობის ცოდნა, ტვირთის დატვირთვა-გადმოტვირთვის მეთოდები, ტვირთის აწევის, გადაადგილებისა და დაწყობის წესები.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალოზე დაბალი არ არის; გაყიდვების სფეროში გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად; კომუნიკაციის უნარი, მიზანდასახულობა, პატიოსნება; სასურველია Android და iOS სმარტფონი

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალო, საშუალო სპეციალური; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება (სასურველია); მისასალმებელია განათლება კვების მრეწველობაში; მოქმედი მართვის მოწმობა კატა. "AT".

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება; გამოცდილება 1 წლიდან.

ხელფასი: 45000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალიზებული ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

Მეორადი განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება 1 წლიდან; Word, Excel, Outlook, საბუღალტრო პროგრამების მუშაობის გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალიზებული ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება; - მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება.

ხელფასი: 40000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალო, საშუალო სპეციალური; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება (სასურველია). მისასალმებელია განათლება კვების მრეწველობაში. მოქმედი მართვის მოწმობა კატა. "AT"

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ან არასრული უმაღლესი განათლება; ძირითადი იდეები სატრანსპორტო ლოჯისტიკის შესახებ; გამოცდილება სატრანსპორტო ლოჯისტიკაში (დისპეტჩერიზაცია, დამხმარე ფუნქციები) ჩაითვლება უპირატესობად; სასურველია მძღოლის გუნდთან ურთიერთობის გამოცდილება; კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი (Word, PowerPoint, Outlook; Excel (ფორმულების მუშაობის ცოდნა და გაგება: არითმეტიკული, ლოგიკური, VLOOKUP, pivot ცხრილები უპირატესობაა).

ხელფასი: 45000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება; გამოცდილება 1 წლიდან

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო / საშუალო სპეციალური განათლება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო სპეციალური. საჭირო უნარები: სასაწყობო გამოცდილება ერთი წლიდან, ინვენტარიზაციის ჩატარება, საოფისე ტექნიკასთან მუშაობის უნარ-ჩვევები. სხვა: WMS საწყობის მართვის სისტემასთან მუშაობის გამოცდილება ჩაითვლება აქტივად.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

სპეციალიზებული საშუალო განათლება სამუშაო გამოცდილება კვების/რძის მრეწველობაში სასურველია კომპიუტერის დარწმუნებული მომხმარებელი (Word, Excel) სწავლის უნარი შრომისმოყვარეობა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი განათლება მენეჯმენტის გამოცდილება 3 წლიდან, გამოცდილება საწყობში და მიწოდებაში, MS Office-ის თავდაჯერებული მომხმარებელი, B კატეგორიის უფლებები, საწყობის პროცედურების ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მინიმუმ 5 წლიანი გამოცდილება სურსათის წარმოებაში, როგორც მომსახურე ინჟინერი საიტის (ქარხნის) მექანიკოსისთვის. - უმაღლესი ტექნიკური განათლება. - SAP PM პროგრამების ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მართვის მოწმობა კატეგორია „B“ „C“; ექსპედიციის გამოცდილება 1 წლიდან; მუშაობის შესაძლებლობა 6.00 საათიდან; მოძრაობის წესების ცოდნა; მოსკოვისა და მოსკოვის რეგიონის კარგი ცოდნა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ტექნიკის შეკეთებასა და ექსპლუატაციაში გამოცდილება; საშუალო / საშუალო სპეციალური განათლება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: უმაღლესი პროფესიული (ავტომატიზაციის ინჟინერი, ინსტრუმენტული ინჟინერი ან ავტომატიზირებული პროცესის მართვის სისტემა); მინიმუმ ორწლიანი სამუშაო გამოცდილება სამრეწველო ობიექტებში პროცესის კონტროლის სისტემის პირდაპირი ტექნოლოგიური ფუნქციების შესრულებით; ინსტრუმენტული აღჭურვილობის სწორი ინსტალაციისა და რეგულირების შემოწმების უნარი SIEMENS S7, TIA PORTAL, WINCC / WINCC პროფესიონალური სისტემების საინჟინრო უნარები სერვო სისტემების დიზაინისა და ექსპლუატაციის უნარები (BOSCH REXROTH, SIEMENS, ELAU, B&R) პროცესების მართვის ავტომატური სისტემების რეგულირება და ტესტირება კლიენტ-სერვერის არქიტექტურის ცოდნა OS Windows-ზე დაფუძნებული, მათი ტექნიკური მომსახურების გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ან საშუალო სპეციალური განათლება (ან ტექნიკური უნივერსიტეტის სტუდენტი) - მკაცრად ტექნიკური მიმართულება; პასუხისმგებლობა, შედეგის მიღწევის სურვილი; საერთაშორისო კომპანიაში განვითარების სურვილი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი პროფესიონალი (ავტომატიზაციის ინჟინერი, აპარატურის ინჟინერი ან პროცესის კონტროლის სისტემა); მინიმუმ ორწლიანი სამუშაო გამოცდილება სამრეწველო ობიექტებში პროცესის კონტროლის სისტემის პირდაპირი ტექნოლოგიური ფუნქციების შესრულებით; ინსტრუმენტაციისა და ავტომატიზაციის ტექნიკური საშუალებების ინსტალაციისა და რეგულირების სისწორის შემოწმების უნარი. პროცესების მართვის ავტომატური სისტემების რეგულირება და ტესტირება. გამოცდილება MS SQL მონაცემთა ბაზებთან.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ან საშუალო სპეციალიზებული განათლება; - Excel-ის ცოდნა; - დიდი მოცულობის ინფორმაციის გამოცდილება; - მრავალფუნქციური მუშაობის გამოცდილება; - პასუხისმგებლობა.

ხელფასი: 50000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ან საშუალო სპეციალიზებული ტექნიკური განათლება მსგავს სამუშაოზე გამოცდილება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ტექნიკური განათლება, მენეჯმენტის გამოცდილება 2 წლიდან, სამაცივრო აღჭურვილობის ტექნიკური კომპონენტის ცოდნა (მკაცრად!), B კატეგორიის უფლებები, MS Office-ის დარწმუნებული მომხმარებელი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალოზე დაბალი არ არის; გაყიდვების სფეროში გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად; კომუნიკაციის უნარი, მიზანდასახულობა, პატიოსნება; სასურველია Android და IOS სმარტფონი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

პიროვნული თვისებები: მულტიასკინგის რეჟიმში მუშაობის სურვილი და დიდი რაოდენობით ინფორმაცია; მაქსიმალური სიჩქარე, უმოკლეს დროში სასურველი შედეგის მიღწევის უნარი, ამოცანების პრიორიტეტიზაცია; სტრესის ტოლერანტობა. განათლება: უმაღლესი ან არასრული უმაღლესი განათლება; კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი (Word, PowerPoint, Outlook; Excel (ფორმულების მუშაობის ცოდნა და გაგება: არითმეტიკული, ლოგიკური, VLOOKUP, pivot ცხრილები უპირატესობაა)).

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მინიმუმ 3 წლიანი გამოცდილება მიწოდების/ტრანსპორტის განყოფილებაში გამოცდილება ადამიანთა უმაღლესი განათლების მართვის უნარი, რათა იმუშაონ მრავალსამუშაო გარემოში და გუნდში პროაქტიულ, შედეგზე ორიენტირებული.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ან საშუალო სპეციალიზებული ტექნიკური განათლება მსგავს სამუშაოზე გამოცდილება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალიზებული ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება აუცილებელია მსგავს პოზიციაზე მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი განათლება (ან უნივერსიტეტის ბოლო კურსის სტუდენტი) - ტექნიკური მიმართულება; პასუხისმგებლობა, შედეგის მიღწევის სურვილი; საერთაშორისო კომპანიაში განვითარების სურვილი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

Მეორადი განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება 1 წლიდან; Word, Excel, Outlook, საბუღალტრო პროგრამების მუშაობის გამოცდილება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალური / უმაღლესი ტექნიკური განათლება. მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება (სასურველია კვების კომპანიაში).

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალოზე დაბალი არ არის; კომუნიკაციის უნარი, მიზანდასახულობა, პატიოსნება; სასურველია Android და IOS სმარტფონი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: უმაღლესი ან საშუალო (ტექნიკური) ცოდნა კომპიუტერის, სპეციალური პროგრამების ცოდნა ელექტროტექნიკის, მექანიკის, ელექტრული დანადგარებთან, თბოელექტროსადგურებთან და გათბობის ქსელებთან მუშაობის პროცედურასთან, გაზის განაწილებასთან და გაზის მოხმარების ობიექტებთან, წნევის მოწყობილობასთან, ამწე კონსტრუქციებთან, სამრეწველო. უსაფრთხოების მოთხოვნები, უსაფრთხოებისა და HSE-ზე მუშაობის ორგანიზება, ხანძარსაწინააღმდეგო და გარემოსდაცვითი კანონმდებლობა მენეჯმენტის გამოცდილება - მინიმუმ 3 წელი

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მზადყოფნა ფიზიკური შრომისთვის; - პასუხისმგებლობა და მუშაობის სურვილი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

გამოცდილება გაყიდვების სფეროში საშუალო სკოლა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი განათლება HR ადმინისტრირება - 1 წლიანი გამოცდილება შრომის კანონმდებლობის საბაზისო ცოდნა Microsoft office-ის დარწმუნებული მომხმარებელი

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი სპეციალიზებული განათლება. კვების კომპანიაში 3 წლიანი გამოცდილება მენეჯერულ პოზიციაზე. კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი განათლება (ეკონომიკა-მარკეტინგი) კომუნიკაბელურობა, სტრესის წინააღმდეგობა, გონებამახვილობა, მოქნილობა ანალიტიკური აზროვნება excel, word, PP პროგრამების ცოდნა ლოგისტიკის, მარკეტინგის ან კომერციული სტრუქტურების გამოცდილება, ასევე პროცესის კონტროლის ორგანიზებაში გამოცდილება პროექტებში (არსებული პროცესების ოპტიმიზაცია, პროექტები ახალი სისტემებისა და პროცესების დანერგვის მიზნით). გამოცდილება მაღალი დონის ანალიტიკაში (ანგარიშებთან მუშაობა, დიაგრამების აგება, გრაფიკები, დასკვნები). გამოცდილება მოლაპარაკების კომპანიებში, როგორც მონაწილე.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება საშუალო სპეციალური / უმაღლესი პროფილის. მსგავს პოზიციაზე მინიმუმ ერთწლიანი გამოცდილება. კომპიუტერის დარწმუნებული მომხმარებელი (MS Office). სტრესისადმი მდგრადი, კომუნიკაბელური, ადვილად ვარჯიში. სასურველია საბუღალტრო პროგრამული უზრუნველყოფის SAP, OEBS ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ქიმიური ან კვების განათლება (დასრულებული); ცოდნა ორგანული და არაორგანული ქიმიის დარგში; Excel, Word-ის თავდაჯერებული მომხმარებელი; ხსნარების მომზადების საბაზისო ცოდნა.

ხელფასი: 60000 რუბლიდან. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება - უმაღლესი (სასურველია ტექნიკური ან ეკონომიკური). სპეციალიზებული ცოდნა – შესანიშნავი ანალიტიკური და კომუნიკაციის უნარი, Excel-ის გაღრმავებული ცოდნა; SAP, VBA პროგრამირება - განიხილება როგორც პლუსი. დაგეგმვის პოზიციაზე სულ 3 წლიანი გამოცდილება. სასურველია ლიდერობის გამოცდილება. მარაგების მართვის ტრადიციული სისტემების ცოდნა. ABC და XYZ ანალიზების ჩატარების მეთოდოლოგიის ცოდნა, ინვენტარის მართვის პროცესში მიღებული შედეგების გამოყენების უნარი. ლოგისტიკის საფუძვლების ცოდნა (საწყობის მართვის ორგანიზების საფუძვლები, ტრანსპორტირების ორგანიზების საფუძვლები).

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება არანაკლებ საშუალოზე დაბალი; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება 1 წლიდან; მოქმედი სერთიფიკატი საწყობის აღჭურვილობის კატა. ვ, ს.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ელექტრო სატრანსპორტო საშუალების მუშაობის გამოცდილება; მოქმედი ტრაქტორის მძღოლ-მძღოლის მოწმობა (კატ. B, სპეციალური ნიშნები: სატვირთო მანქანის მძღოლი); აუცილებელია ფიზიკური შრომისთვის მზადყოფნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ბაკალავრის დიპლომი/დაუმთავრებელი 1+ წელი მართვის გამოცდილება სასურველი გამოცდილება გაყიდვების წარმომადგენლის პოზიციაზე პრიორიტეტების მინიჭების უნარი დამაჯერებლად და კონსტრუქციულად კომუნიკაციის, ურთიერთობების დამყარებისა და შენარჩუნების უნარი საკუთარი თავის მოტივაციის უნარი დისციპლინა უსაფრთხო მართვა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალური განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება (სასურველია); ლოგისტიკურ დოკუმენტებთან მუშაობის გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან უმაღლესი პროფესიული განათლება; მსგავს პოზიციაზე 1 წლიანი გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

Მეორადი განათლება. კომპიუტერის გამოცდილება

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო განათლება, სპეციალიზებული საშუალო განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება (სასურველია). განათლება კვების მრეწველობაში არის პლუსი

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება; გამოცდილება 1 წლიდან.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი განათლება - მექანიკოსი, პროფილი - საავიაციო ტექნიკის ექსპლუატაცია (სასურველია) სამუშაო გამოცდილება - 3 წელი ინჟინრის პოზიციაზე.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო პროფესიული განათლება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო, საშუალო პროფესიული; სამრეწველო აღჭურვილობის, ავტომობილების, მტვირთავების, ბატარეების, ჰიდრავლიკური და ელექტროძრავების შეკეთების უნარები. გამოცდილება: - მინიმუმ 1 წელი. კომპიუტერის ცოდნა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო სპეციალიზებული ტექნიკური განათლება ან უმაღლესი სამუშაო გამოცდილება: სასურველია არანაკლებ 0,5 წელი, როგორც მარეგულირებელი, ოპერატორი ან სხვა სპეციალობა წარმოებაში.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება; აუცილებელია მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მართვის მოწმობა კატეგორია „B“ „C“; ექსპედიციის გამოცდილება 1 წლიდან; მუშაობის შესაძლებლობა 6.00 საათიდან; მოძრაობის წესების ცოდნა; მოსკოვისა და მოსკოვის რეგიონის კარგი ცოდნა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მართვის მოწმობა კატეგორია „B“ „C“; ექსპედიციის გამოცდილება 1 წლიდან; მუშაობის შესაძლებლობა 6.00 საათიდან; მოძრაობის წესების ცოდნა; მოსკოვისა და მოსკოვის რეგიონის კარგი ცოდნა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება - უმაღლესი (სურსათის წარმოების ტექნოლოგია, რძის და რძის პროდუქტების ტექნოლოგია, სერტიფიცირების ინჟინერი). - მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 2 წლიანი გამოცდილება. - სპეციალური ტრენინგი - GOST ISO / IEC 17025 მოთხოვნები, ISO 9001, 22000, ISO TS 220 - უნარები - მუშაობა ხარისხის კონტროლის ლაბორატორიაში და/ან წარმოებაში, კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი (MS Office პროგრამები: Word, Excel).

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მაღაზიის მესაკუთრის გამოცდილება კომპიუტერის კარგი ცოდნა სამუშაო პასუხისმგებლობა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

Უმაღლესი განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის 3 წლიანი გამოცდილება; Excel (VLOOKUP, PivotTables), SAP-ის გაფართოებული ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

1. შრომის დაცვისა და სამრეწველო უსაფრთხოების უზრუნველყოფის ნორმებისა და წესების ცოდნა და დაცვა. 2. საშუალო ტექნიკური განათლება. 3. გამოცდილება 1 წლიდან.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

Მეორადი განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება 1 წლიდან; Word, Excel, Outlook, საბუღალტრო პროგრამების მუშაობის გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: უმაღლესი განათლება (სურსათის წარმოების ტექნოლოგიების, მიკრობიოლოგიის, ბიოლოგიის, ხარისხის მენეჯმენტის, სტანდარტიზაციის და სერტიფიცირების, ქიმიის და ა.შ.) სამუშაო გამოცდილება ხარისხის მენეჯმენტში/ტექნოლოგიებში. საკვები პროდუქტები/სასმელები საწარმოო ქარხანაში (განყოფილების მენეჯერი, ხარისხის მენეჯერი, წამყვანი ხარისხის ინჟინერი და ა.შ.) QMS, ISO, HACCP ხარისხის სტანდარტების ცოდნა სურსათის უვნებლობის მართვისთვის (FS) ძირითადი ლაბორატორიული პროცედურების ცოდნა და შედეგების ინტერპრეტაციის გამოცდილება. , ტესტების დამუშავება და ორგანიზება, კვლევა, აუდიტის შედეგები შესანიშნავი ლიდერული და ორგანიზაციული უნარები, პროცესის გაუმჯობესების სურვილი, პროაქტიული დამოკიდებულება, ანალიტიკური უნარები სასურველია ინგლისური ენის საბაზისო ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი პროფესიული სამოქალაქო ინჟინერი განათლება. - შენობა-ნაგებობების მშენებლობის სფეროში საქმიანობის საფუძვლების ცოდნა. - სამშენებლო სამუშაოების მართვის გამოცდილება, საპროექტო ხარჯთაღრიცხვის შედგენაში ცოდნა და გამოცდილება, ტენდერების ჩატარების გამოცდილება, საქმიანი მოლაპარაკებების გამოცდილება, შენობებისა და ნაგებობების მშენებლობასა და შეკეთებაზე ხელშეკრულებების გაფორმების გამოცდილება. - სპეციალიზებული კომპიუტერული პროგრამების გამოყენება პროექტების მართვისა და დიზაინისთვის. (ავტოკად, პროექტი, კომპასი) - მსგავს პოზიციაზე სრული გამოცდილება 3 წლიანი. - სამშენებლო და კომერციულ საქმიანობასთან დაკავშირებული კანონმდებლობისა და კანონმდებლობის ცვლილებების ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება გაზის ქვაბის ოპერატორად; მოწყობილობის ცოდნა და დამხმარე მოწყობილობების მუშაობა; ქვაბის მაღაზიის ტექნოლოგიური სქემის ცოდნა; ქვაბის ოპერატორის სერთიფიკატი

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

1. განათლება - უმაღლესი (სპეციალობა - სურსათის წარმოების ტექნოლოგია, რძის და რძის პროდუქტების ტექნოლოგია, სერტიფიცირების ინჟინერი). 2. სპეციალური ტრენინგი - GOST ISO / IEC 17025 მოთხოვნები, ISO 9001, 22000, ISO TS 220 სერიების მოთხოვნები 3. უნარები - მუშაობა ხარისხის კონტროლის ლაბორატორიაში და/ან წარმოებაში, კომპიუტერის დარწმუნებული მომხმარებელი (MS Office აპლიკაციები: Word, Excel). 4. გამოცდილება - მსგავს პოზიციაზე მინიმუმ 3 წელი, გუნდის მართვის გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი განათლება (სპეციალობა: მიკრობიოლოგია, რძის ტექნოლოგია, სურსათის წარმოების ტექნოლოგია, ტექნოქიმიური კონტროლი, ბიოტექნოლოგია). - მიკრობიოლოგიურ ლაბორატორიაში მუშაობის მინიმუმ 3 წლიანი გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება არანაკლებ საშუალოზე დაბალი; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება 1 წლიდან; მოქმედი მართვის მოწმობა კატა. "C" (პლასტიკური)

ხელფასი: 43000 რუბლამდე. თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი, არასრული უმაღლესი ქიმიური განათლება ლაბორატორიული ტესტების ჩატარების უნარი, მათი ჩატარების წესებისა და პროცედურების ცოდნა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალიზებული ან უმაღლესი ტექნიკური განათლება. - მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო პროფესიული, საშუალო ტექნიკური სპეციალობა: ელექტრიკოსი ელექტრული აღჭურვილობის შეკეთებისა და ტექნიკური სამუშაოების კუმულაციური სამუშაო გამოცდილება: მინიმუმ 3 წელი ანალოგიურ პოზიციაზე მენეჯმენტის გამოცდილება: არა სპეციალური ტრენინგი - ჯგუფი 3 ელექტრო უსაფრთხოებაში 1000 ვ-მდე და ზემოთ (წლიური სერტიფიკატი ჯგუფური დადასტურებისთვის), მისასალმებელია სიმაღლეზე მუშაობის ნებართვა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო, საშუალო ტექნიკური, უმაღლესი მოითხოვს გამოცდილება სასმელის ან კვების კომპანიაში

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

∙მართვის მოწმობა კატეგორია „B“ „C“; ∙სატვირთო გადაზიდვის გამოცდილება; ∙6.00 საათიდან მუშაობის უნარი.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განმცხადებლის მოთხოვნები:

1. განათლება: უმაღლესი ტექნიკური 2. სპეციალური ცოდნა: - საწარმოო აღჭურვილობის ავტომატიზაციის პრინციპების ცოდნა; - ლოგიკური კონტროლერების დაყენებისა და პროგრამირების ცოდნა; - ინფორმაციის ავტომატური დამუშავების ტექნოლოგიის ცოდნა; - საინფორმაციო ქსელების ცოდნა. 3. ინგლისური ტექნიკური დოკუმენტაციის და სასაუბრო ტექნიკური გაგების ფარგლებში. 4. მსგავს პოზიციაზე სამუშაო გამოცდილება 3 წლიდან 5. პროგრამირების უნარი საერთაშორისო სტანდარტის IEC61131-3 ფარგლებში, ინსტრუმენტული და სიხშირის გადამყვანებთან მუშაობის უნარები. გაფართოებული ცოდნა ქსელური საინფორმაციო ტექნოლოგიების სფეროში. 6. საჭირო ლიცენზიები/უფლებები: ელექტროუსაფრთხოების ჯგუფი - III, 1000 ვ-მდე.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: უმაღლესი, საშუალო პროფესიული. - სპეციალობა: ინჟინერ-ტექნოლოგი, ტექნოლოგი (რძისა და რძის პროდუქტების წარმოების ტექნოლოგია). - უნარები: კომპიუტერის დარწმუნებული მომხმარებელი - გამოცდილება: 2 წლიდან კვების კომპანიაში.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

Მეორადი განათლება; სპეციალური ცოდნა: ტექნოლოგიური პროცესების ცოდნა; გამოცდილება: 6 თვე.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო, საშუალო პროფესიული; გამოცდილება: არ არის საჭირო.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

სასურველია მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო ან საშუალო სპეციალიზებული განათლება; სატვირთო/სტაკერის მუშაობის მინიმუმ 6 თვიანი გამოცდილება; ახალი სატვირთო მანქანის მართვის მოწმობის ფლობა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება: საშუალო პროფესიული - მართვის მოწმობა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ტექნოლოგიური განათლება (საკვები); - ტექნოლოგად მუშაობის 3 წლიანი გამოცდილება; - ინგლისური ენის ცოდნა (სასურველია); - მოხსენების ცოდნა; - სტრესის ტოლერანტობა.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

იცოდეთ, გაიგოთ აღჭურვილობის, ცალკეული კომპონენტებისა და ნაწილების მუშაობის პრინციპები, რათა თავიდან აიცილოთ სამრეწველო დაზიანებები, უბედური შემთხვევები, უზრუნველყოთ საკვების უსაფრთხოება, დაადგინოთ ნაადრევი აცვიათ მიზეზები, შეამციროთ შრომის ინტენსივობა და შეკეთების ხარჯები. გქონდეთ მოქმედი სერთიფიკატები (როგორც პირი, რომელიც პასუხისმგებელია ექსპლუატაციაზე და/ან აქვს აღჭურვილობის ექსპლუატაციის უფლება) კომპანიის მოთხოვნებისა და რუსეთის ფედერაციის წესების ფარგლებში ნებისმიერ მოწყობილობასთან მუშაობისთვის, რომელიც განისაზღვრება, როგორც პასუხისმგებლობის სფერო. საწარმოში თანამშრომელი. ელექტრო უსაფრთხოება - V ჯგუფი, როგორც ადმინისტრაციული და ტექნიკური პერსონალი ოპერატიულ-სარემონტო პერსონალის უფლებით.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო / საშუალო სპეციალური განათლება; უნდა ჰქონდეს მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება; ახალი ნიმუშის უფლებები (ტრაქტორის მძღოლის პლასტიკური სერტიფიკატი) კატ. AT.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი ტექნიკური განათლება; - მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება; - Tetra Pak და SIG აღჭურვილობის შეკეთების სპეციფიკის პრაქტიკული ცოდნა ან მსგავსი; - პრაქტიკული პროგრამირება მე-7 საფეხურზე (სასურველია ნაბიჯი 5).

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

განათლება არანაკლებ საშუალოზე დაბალი; - სასურველია მსგავს პოზიციაზე გამოცდილება 6 თვიდან - მისასალმებელია გამოცდილება HR ჩანაწერების მართვაში; - Microsoft Excel-ის ცოდნა

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

სამუშაო გამოცდილება მინიმუმ 3 წელი; განათლება - დაწყებითი პროფესიული; მისასალმებელია პროფესიული განათლება სპეციალობის ტურნერში, სწავლის არსებობა შესაბამის სპეციალობებში (საფქვავი, წისქვილი). უნივერსალურ ხრახნიან საჭრელ სახურავებს, ზურმფქვავ მანქანებზე მუშაობის უნარები.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

იცოდეთ მოწყობილობა, სავენტილაციო მოწყობილობების დიზაინი, დამატენიანებელი და ცენტრალური კონდიციონერები - შეძლოთ კონტროლერების, მართვის პანელების, სიხშირის გადამყვანების, თერმოსტატების გამოყენება. - განათლება: საშუალოზე დაბალი - სარემონტო მექანიკოსი ან ვენტილაციის ინსტალატორი - ჯგუფი 3 ელექტრო უსაფრთხოებაში - სამუშაო გამოცდილება მინიმუმ 3 წელი

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

იცოდეთ მოწყობილობა, სავენტილაციო მოწყობილობების დიზაინი, დამატენიანებლები და ცენტრალური კონდიციონერები შეძლოთ კონტროლერების, მართვის პანელების, სიხშირის გადამყვანების, თერმოსტატების გამოყენება. განათლება: საშუალოზე დაბალი არ არის.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი განათლება, სასურველია კვება - მსგავს პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება 3 წლიდან. - ხარისხის კონტროლისა და ხარისხის მართვის სისტემების და სურსათის უვნებლობის უზრუნველყოფის სფეროში პრინციპებისა და სტანდარტების ცოდნა (HACCP, ISO 17025, FSSC 22000). - კომპიუტერი - დარწმუნებული მომხმარებელი (საოფისე პროგრამები, PPPoint). - სასურველია ინგლისური.

ხელფასი: შეთანხმებით.

.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალური / უმაღლესი განათლება; უნდა ჰქონდეს მსგავს პოზიციაზე მუშაობის მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება; გამოცდილება საწყობის პროგრამულ უზრუნველყოფაში.

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

საშუალო სპეციალური განათლება; მსგავს პოზიციაზე მუშაობის ერთწლიანი გამოცდილება; საბუღალტრო პროგრამულ Oracle, Excel-თან მუშაობის გამოცდილება; პლიუსია Excel-ში კრებსითი ცხრილების შექმნის შესაძლებლობა.

ხელფასი: 46500 რუბლამდე თვეში

განმცხადებლის მოთხოვნები:

Უმაღლესი განათლება. - კონტრაქტორებთან მოლაპარაკების უნარი. სპეციალური ცოდნა: - გამოცდილება საქონლის შესყიდვაში. - პროგრამების ცოდნა: MS office - თავდაჯერებული მომხმარებელი. - პროგრამების ცოდნა: ORACLE, SAPPM - (სასურველია). - ინგლისური ენის ცოდნა (სასურველია).

ხელფასი: შეთანხმებით.

განმცხადებლის მოთხოვნები:

უმაღლესი სპეციალიზებული განათლება (რძის, კვების მრეწველობა); მიკრობიოლოგიურ კვლევებში პრაქტიკული გამოცდილება; კომპიუტერის თავდაჯერებული გამოყენება, MS Office-ის ცოდნა; ინგლისური ენის ცოდნა მისასალმებელია.

მე არ ვიცი მათ შესახებ.

დიმიტროვსკოე შოსეს 108 დილის 10:00 საათზე კომპანიის თანამშრომელმა პოლინა ლუკინამ მიმიწვია გასაუბრებაზე, რაც წერილობით არის დადასტურებული. მითითებულ დროს მისვლისას შენობის მთავარ შესასვლელში შევედი: საგუშაგოს დაცვამ მთხოვა დამერეკა იმ თანამშრომელი, ვისგანაც მოწვევა მიიღო. პოლინას სამივე ნომერი ავკრიფე, მაგრამ არ მიპასუხეს. 10:16 საათზე პოლინამ დამირეკა და მკითხა ვინ ვიყავი და...

26.12.18 10:51 ქალაქი მოსკოვიანონიმური

DMS. მანქანა. საწვავის ბარათი

მინდა მოგაწოდოთ შემდეგი ინფორმაცია. ის, რაც ამჟამად კომპანიაში ხდება, სცილდება მისაღებ საზღვრებს. დავიწყოთ: 1. რასობრივი დისკრიმინაცია. ამის საფუძველზე ბევრი სამსახურიდან იძულებით გაათავისუფლეს. 2. იძულებითი გათავისუფლება საერთოდ ცალკე საკითხია. როცა უნდათ ადამიანის მოცილება, იწყებენ მის დამცირებას, აიძულებენ დღეში 2-3 საათის განმავლობაში იმუშაოს. ისინი ასევე აგროვებენ ახსნა-განმარტებებს, როდესაც თანამშრომელი...

01.10.18 23:44 პეტერბურგიანონიმური

უმაღლესი მენეჯმენტის კომპანია, დიდი გამოცდილება და შესაძლებლობები, კარგად ჩამოყალიბებული პროცესები. კომპანიის მანქანა საწვავის ბარათით და მისი პირადი მიზნებისთვის გამოყენების შესაძლებლობით. VHI (მიუხედავად იმისა, რომ ამბობენ, რომ დღეს სტომატოლოგია ჯიბიდან 20%-ია) დიდი პლუსია სამუშაო წიგნში. MTS კორპორატიული ნომერი ტარიფით "შეეცადე გაატარო მთელი წუთი" გირჩევთ აირჩიოთ Citibank თქვენი ხელფასისთვის. ამოღება...

2016 წლამდე არსებობდა კომპანია, სადაც ქუჩიდან მისვლა თითქმის შეუძლებელი იყო. ამდენი პლიუსი და თვეში 6 ციფრიანი ხელფასი არც თუ ისე იშვიათი იყო. მაგალითად, 60 000-ზე მეტი სტაჟიორის პირველი ხელფასი ავიღე, 2016 წელს დაიწყო „ოპტიმიზაცია“ და დაიწყო ხელფასების ვარდნა, 2018 წელს ნორმად იქცა 40 000 დონე. განმცხადებელმა უნდა გაიგოს, რომელ გაყიდვების არხში მოხვდება. არხებს შორის განსხვავება ცასა და...

28.03.18 23:32 ქალაქი მოსკოვიოლეგ სოკოლოვი ვერძი,

შეკვეთა საწყობის შიგნით.დანარჩენის გაგების დრო არ მქონდა.

წავიდა ინტერვიუზე, რადგან ექსპედიტორი პეპსიკო რეუტოვმა დრო დაკარგა! ინტერვიუს ატარებს არაპროფესიონალი ახალგაზრდა სულელი ქერა, აბსოლუტურად სულელური და არაკორექტული სულელური კითხვები, როგორც ჩანს, ინტერვიუ ტარდება რეპორტაჟისთვის, ნუ დაკარგავთ დროს, არ წახვიდეთ იქ, მე მოვახერხე მძღოლთან საუბარი რომელიც ელოდა პალეტების გადმოტვირთვას, მისი თქმით, მან დღეს ადრე დაასრულა,...

27.11.17 13:27 პეტერბურგიკარგი მენეჯერი ვალერა,

თქვენ არ შეგიძლიათ მუშაობა, მაგრამ პრეტენზია. ხელისუფლებისთვის მთავარია, ყურზე ლაფშა სწორად ჩამოკიდონ.

მენეჯმენტი დეტალებს არ უღრმავდება, ღრუბლებშია, ეტყობა წლიური გეგმების შედგენით და პრემიების მიღებით უბიძგებენ თავიანთ დისტრიბუციებს რეგიონებში. ანგარიშებს უმაღლეს მენეჯმენტს წარუდგენენ აშკარად მემარცხენეები, თაროები და DMP მხოლოდ ქაღალდებზე და მოხსენებებზე. საქონელი ჩამოწერილია, როგორც აქციებისთვის, მაგრამ ისინი თავად იპარავენ, დისტრიბუტორები უხდიან მენეჯერებს კონტრაქტის გასაფორმებლად. სისტემა დამპალია! ალექსეი ივანოვი, როგორც ქურდი, დიდი ხანია არც ისე ...

02.11.17 10:20 ქალაქი მოსკოვიალექსანდრე,

VHI დაზღვევა

კომპანიის ოფისში მომუშავე ყველა ადამიანი რაღაცაა. PepsiCo-სთვის კანონები არ არსებობს. მალავენ სამრეწველო დაზიანებებს, უყვირიან ქვეშევრდომებს, ავრცელებენ ლპობას, ვინც პირს ხსნის, ცდილობენ ფულის გამოძალვას ზიანისათვის და ა.შ. ყველაფერი, რისი გაკეთებაც ადამიანებს შეუძლიათ სინდისის, ეთიკისა და პრინციპების გარეშე.

16.10.16 20:55 ქალაქი მოსკოვიპეპსი,

შარაშკას ოფისი...

PepsiCo-ს მენეჯერი დააკავეს კონტრაქტორებისგან 3 მილიონი რუბლის გამოძალვისას მიტროპოლიტი პოლიცია დააკავეს მოსკოვში PepsiCo-ს მენეჯერის კონტრაქტორებისგან 3 მილიონი რუბლის გამოძალვისთვის. როგორც სამართალდამცავებმა დაადგინეს, ანდრეი ვოლოსნიკოვმა მას კომპანიის გადახდილი გადასახადების 5%-ის გადახდა მოსთხოვა. REN TV-ს წყაროს ცნობით, მან შპს „ოლიმპის“ გენერალურ დირექტორს ბენიკ ღარიბიანს სძალა ფული...

თუ შეამჩნევთ შეცდომას, აირჩიეთ ტექსტის ნაწილი და დააჭირეთ Ctrl + Enter
გააზიარე:
კულინარიული პორტალი